Fuimos invitados junto con nuestros Partners de Negocios y Emprendimiento a este evento que se vuelve obligado para actualizarnos y entender las tendencias que están cambiando el mundo, que de la mano de los expertos que crean las tendencias, nos proporcionan sus experiencias y conocimiento para estar preparados para enfrentar la competencia y agregar valor a los clientes.

Es por ello que queremos compartirles a nuestra comunidad de Marketing y Finanzas, las frases de expertos, las frases más impactantes y más certeras que los Speaker dejaron para un público lleno de gerentes, CEO, directores, académicos y emprendedores que nos interesa estar a la vanguardia de los negocios.

Hemos recopilado las frases de expertos que consideramos necesita conocer para implementar en su negocio o empresa y le permitirá ver más allá de su competencia los oportunidades que da el mercado y que muchas veces no las vemos por estar trabajando.

40 Frases de Expertos que aprendimos en WOBI y están  cambiando la manera de hacer Negocios en el mundo

«Los Negocios siempre se resumen en personas sirviendo a personas» 

– Tom Peters – Gurú del liderazgo y la excelencia

“La mejor estrategia de ahorrar costos es invertir en la gente, solo eso maximiza los ingresos y por ende reduce los costos” –Tom Peters 

«Para tener éxito empresarial, hay que invertir más en la gente que en la infraestructura» -Tom Peters 

“Para tener éxito, contrate en sus negocios a personas cálidas, que sonrían, que les importe la gente y que den las gracias. Así de simple” -Tom Peters 

«Las mujeres tienen una ventaja impresionante; saben escuchar. Por ello para tener éxito; empiece por ascender a las mujeres en sus empresas» -Tom Peters 

“En las compañías internacionales cuando hay más mujeres en la junta directiva, está comprobado que de lejos se desempeñaron mejor en el ROI y utilidades frente a las otras compañías.” -Tom Peters 

«La primera INVERSIÓN que deben hacer las empresas es en capacitación, capacitación y capacitación»  -Tom Peters 

«El mejor filtro de selección de personal dentro de una empresa es la calidad humana» -Tom Peters 

«No contraten en sus empresas una persona que no escucha, que no es amable, que no sonríe y que no da las gracias» -Tom Peters 

«La definición de un gran PROFESOR, es alguien que entiende que cada niño es diferente, sabe que cada uno tiene su contexto, su personalidad»  -Tom Peters 

«La excelencia no es lo que hagas los últimos años, la excelencia son esos 5 minutos al frente de la siguiente personas que vas encontrar» -Tom Peters 

«Los clientes son el recurso económico más escaso que existe hoy para las empresas»

-. Don Peppers – Experto mundial en Servicio al Cliente

«Sin un consumidor no tienes un negocio, tienes un hobby» -. Don Peppers

«Todos los clientes no son iguales, de tal manera que tenga una estrategia para cada uno de ellos» -. Don Peppers

«No nos enfoquemos en el costo, enfoquémonos en la EXPERIENCIA del cliente»  -. Don Peppers

«Los clientes son el recurso económico más preciado, incluso más que el capital. Las Startups lo saben, por eso no vas a conseguir dinero hasta no tener clientes» -. Don Peppers

«Sean HUMANOS, las personas compran a las personas, sea más social con sus clientes, interactúa con ellos, admita sus errores, siempre póngase en los zapatos del cliente» -. Don Peppers

«Los líderes moldean la cultura. Las personas hacen lo que sus líderes hacen» -. Dave Ulrich – Líder mundial en gestión del talento

“Entre más conectados estemos con los empleados, más conectados estaremos con los clientes” -. Dave Ulrich

«Lo más importante que un líder le pueden dar a las personas, es una empresa exitosa en el mercado»  -. Dave Ulrich

«Deja que los clientes nos digan qué es SERVICIO para ellos» -. Dave Ulrich

«La meta de un líder no es contar su historia, la meta de un líder es ayudar a otras personas a crear sus propias historias» -. Dave Ulrich

“Competitividad es hacer algo único que mi competidor no puede rápidamente copiar” -. Dave Ulrich

«La Cultura Organizacional es la identidad de la empresa en la mente de los clientes claves» -. Dave Ulrich

«Si usted como líder desfallece, todos querrán desfallecer también»

–  Alan Mullay – Presidente de Ford Motor Company

«Después de los ataques del 11 de septiembre, casi nos quebramos porque nunca creímos que un avión comercial iba ser utilizado como una arma mortal» -. Allan Mullay

«Las tres características imprescindibles de un líder deben ser; humildad, amor y servicio» –  Alan Mullay

«La mejor forma de administrar la gestión del cambio es tener una sola visión compartida para sacar adelante un solo propósito» –  Alan Mullay

«Una persona que  no este dispuesta a cambiar, hay que sacarlo del equipo» –  Alan Mullay

En el mercado actual no es suficiente tener competencia profesional, hay que tener también actitud de aprendizaje constante, habilidad de trabajar en equipo y ser creativo en todo lo que haces» –  Alan Mullay

«Sigan buscando la Visión atractiva de hacer el bien común y aplicar la excelencia en todo lo que hagan» -. Allan Mullay

«Todos estamos en una curva de aprendizaje constante, toda organización necesita una cultura para aprender y, el equipo de trabajo debe ser el que ejecute ese cambio» 

– Whitney johnson – Experta en innovación y disrupción personal

“Los productos se pueden copiar pero la cultura jamás se podrá copiar. Esa es la que realmente va a catapultar la organización al éxito”. 

– Tood Davis – Chief People Officer en FranklinCovey

“Hay que asegurarse de priorizar los roles de tal manera que se alcance un equilibro entre la vida profesional y familiar”.  – Tood Davis

«El nivel de desafío del mundo de hoy es tan grande, que nos exige que no solo seamos innovadores sino tambien héroes de nuestras vidas»

– Mario Alonzo Puig –  Experto en Neuroliderazgo y Creatividad.

«Las grandes transformaciones de las personas son procesos emergentes que suceden de abajo hacia arriba y no de arriba de abajo» – Mario Alonzo Puig 

«Ha pesar de las turbulencias debes tener muy claro tu EJE para no perder tus principios y valores en la vida» – Mario Alonzo Puig 

«El intestino es la base de la intuición humana» – Mario Alonzo Puig 

«Estamos aquí para vivir, no para existir» – Mario Alonzo Puig

«La honestidad es una inversión y poder servir es un privilegio» – Mario Alonzo Puig

Esperamos que estas 40 frases de expertos sean el inicio para cambiar la manera de pensar los negocios, de ofrecer un mejor valor a los clientes y de involucrara  sus colaboradores en la misión de sus empresas. Con esto, puedan competir de mejor manera en mercado lleno de turbulencias pero de gratificación de aportar algo diferente al mundo.

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